Annika, Senior Consultant, seit 2015 bei mgm

Als Managementberatung für Digitalisierung arbeiten wir leidenschaftlich für viele namhafte Kunden und Branchen.

Wir sind Experten für CIO Advisory, Organisationsentwicklung und Change-Management. Gemeinsam befähigen wir IT, Business und Organisation, die Chancen der digitalen Transformation umzusetzen. Wenn Sie neue spannende Herausforderungen suchen, sind Sie bei uns richtig. Zur Verstärkung unseres Beraterteams suchen wir Sie als:

(Senior) Consultant (m/w/d) Kommunikationsmanagement

(Senior) Consultant (m/w/d) Kommunikations-

management

Das erwartet Sie
  • Beratung und Vor-Ort-Unterstützung bei unseren nationalen/internationalen Kunden, z.B. aus dem Automobilsektor bei der Unternehmenskommunikation (u.a. im Rahmen von Veränderungsprozessen)
  • Eigenständige Entwicklung, Konzeption und Umsetzung von Kommunikationsstrategien (unter Berücksichtigung der unterschiedlichen Zielgruppen und Medien)
  • (Mit-)Verantwortung für die Planung und erfolgreiche Umsetzung von Projekten
  • Aufbau sowie Pflege eines Kundenstamms, Verfolgung eigener Vertriebsziele inkl. Angebotserstellung
Das wünschen wir uns von Ihnen
  • Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Kommunikations-, Medienwissenschaften oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung als (Teil-) Projektleiter in der internen und/oder Change Kommunikation
  • Einschlägige Berufserfahrung im Umfeld internationaler Konzerne sowie im Mittelstand ist von Vorteil
  • Kommunikationsstärke und überzeugende Moderations- und Präsentationserfahrungen
  • Sehr gute Schreibfähigkeiten und rhetorische Kenntnisse
  • Fundierte Fachkenntnisse im Projektmanagement
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Hohe Reisebereitschaft

Unser Angebot an Sie

Kommunikation & Feedback-Kultur
Wir leben flache Hierarchien, offene Kommunikation und eine echte Feedback-Kultur.
Weiterbildung
Bei uns können Sie auf einen umfangreichen Trainingskatalog zugreifen sowie individuelle Weiterbildungsmaßnahmen vereinbaren und Fach-Konferenzen besuchen.
Verantwortung
Bei uns gibt es keine langen Wartezeiten. Sie übernehmen schnell Verantwortung im Projekt oder für Teams und Fachthemen.
Individuelle Freiheiten
Außerhalb der Kundenprojekte gilt bei uns das Modell Vertrauensarbeitszeit und -ort. Kurz: Sie entscheiden, wann und wo Sie arbeiten.
Hier erfahren Sie mehr über unser Angebot und unsere Unternehmenskultur.

Sie sind überzeugt, dass wir zusammen passen?

Ihre Ansprechpartner:

 

Marina Hornschuh
Recruiting

 

 

Marius Pietruschka

Marius Pietruschka
Recruiting

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

karriere@mgm-cp.com

089 / 358 680 - 918